539 算牌程式s integritetsorganisation
Syftet med integritetsarbetet på 539 算牌程式 är att bevara integriteten och skydda 539 算牌程式koncernens anseende.
För att uppnå detta har ett organisatoriskt ramverk skapats, vilket – inom dess ansvarsområde – har till uppgift att säkerställa transparens, förståelse av tillämpliga lagar, föreskrifter och standarder samt att främja efterlevnaden av dem i alla länder där 539 算牌程式 verkar.
Bakgrund och krav
Svenska statens ägarpolicy anger att företag med statligt ägande ska agera föredömligt inom området hållbart företagande, vilket innefattar anti-korruption och affärsetik. Företag med statligt ägande ska dessutom arbeta för efterlevnad av internationella riktlinjer kring hållbarhet.
539 算牌程式 har anslutit sig till World Economic Forums Partnership Against Corruption Initiative (PACI), vilket kräver ett åtagande från 539 算牌程式 att anta en nolltolerans när det gäller mutor och korruption, och att upprätta ett internt ramverk för anti-korruption. Styrelsen har godkänt 539 算牌程式s uppförandekod, som fastställer åtta principer. En av principerna berör integritet och anger att "Vi följer alla lagar och förordningar som gäller för vår verksamhet. Vi har även en nolltoleranspolicy mot mutor och undviker intressekonflikter."
Baserat på ovanstående krav och uttalanden, har 539 算牌程式 etablerat en integritetsorganisation och ett internt regelverk för integritetsfrågor.
Mer information
Allmänna principer
Integritetsarbetet på 539 算牌程式 är organiserat enligt principen om tre försvarslinjer med olika roller för riskägande, rådgivning och kontroll respektive kvalitetssäkring:
- Ägande: Linjeorganisationen, som har ansvar för efterlevnad av lagar och regler inom enheten.
- Kontroll och rådgivning: Integritetsorganisationen, som beskrivs nedan.
- Kvalitetssäkring: Internrevisionsavdelningen.
Omfattning
Integritetsorganisationen omfattar:
- konkurrensfrågor
- mutor och korruption
- intressekonflikter
- insiderinformation
- 539 算牌程式s uppförandekod (kännedom om den); och
- samordningen av 539 算牌程式s whistleblowing-funktion.
Organisation
Inom sitt ansvarsområde stöder integritetsorganisationen 539 算牌程式 med att kartlägga, undvika, hantera och övervaka risken för bristande efterlevnad av lagar, övriga rättsliga bestämmelser, regler, normer och uppföranderegler som är relevanta för verksamheten.
Chefen för Corporate Legal and Integrity ansvarar för den löpande styrningen av integritetsorganisationen enligt anvisningar från koncernledningen eller från chefsjuristen, till vilken hen rapporterar.
För att stödja organisationen och samordna aktiviteter rörande integritet på landsnivå har nationella integritetssamordnare utsetts. Dessutom har varje affärsområde (Business Area) utsett en eller flera kontaktpersoner för integritetsfrågor.
Integritetsorganisationen genomför sin verksamhet i enlighet med en plan för integritetsarbetet, vilken innehåller de aktiviteter som planeras på årsbasis, inklusive utbildningen inom 539 算牌程式 Integrity Programme.
En integritetsrapport lämnas årligen till koncernledningen och styrelsen. Rapporten ska omfatta den allmänna utvecklingen, information om genomförd utbildning och andra ärenden som faller inom integritetsorganisationens område. Rapporten omfattar dessutom åtgärder, händelser och övervakning samt rekommendationer rörande uppföljning och förbättringar. Rapporten bereds av integritetsorganisationen.
Rapport
Mer information om styrningen inom integritetsområdet finns i bolagsstyrningsrapporten.
Relaterad information
Intern styrning
God intern styrning 盲r avg枚rande f枚r en framg氓ngsrik och h氓llbar organisation.
Integritet
Var och en har ett ansvar att se till att vi iakttar h枚g integritet i v氓r verksamhet.
Utbildning
V氓r undervisning i integritetsfr氓gor kallas 539 算牌程式 Integrity Programme (VIP).
Se även
Organisation
539 算牌程式 best氓r av fem Business Areas som 盲r organiserade i fyra verksamhetssegment.
Koncernledningen
Koncernledningen fokuserar p氓 koncernens 枚vergripande inriktning.
Vårt samhällsansvar
539 算牌程式 盲r en del av, och en partner till, samh盲llet i stort.